Prawo pracy w szczególny sposób chroni kobiety ciężarne. Panie mogą wykonywać swoje obowiązki aż do porodu, jeśli ich stan zdrowia i samopoczucie na to pozwalają. Jeśli jednak ciąża jest zagrożona lub stanowisko pracy uniemożliwia wykonywanie obowiązków, Kodeks pracy przewiduje rozwiązanie…